TY  - BOOK
AU  - Ouaissi,Haïba
TI  - Droit du travail: de l'individuel au collectif 
T2  - Collection Paradigme : masters
SN  - 9782390131335 (br)
AV  - KJV3399 .O92
U1  - 344.01 23
PY  - 2017///
CY  - Bruxelles : 
PB  - Emile Bruylant 
KW  - Droit du travail
KW  - France
KW  - Manuels d'enseignement supérieur
KW  - ram
KW  - Contrat de travail
KW  - Relations industrielles
KW  - Arbitrage (droit du travail)
KW  - Représentativité syndicale
N1  - L'ouvrage, à l'approche inédite, traite le droit dans toute sa dimension juridique mais sous l'angle de son vécu réel et de ses conséquences sur la vie de l'entreprise, au-delà de l'homme au travail; La couv. porte en plus : "licence, master, concours"; Bibliogr. en fin de chapitres. Notes bibliogr. Index
N2  - La 4e de couverture indique : "Cet ouvrage relève le défi de présenter avec clarté et précision ce qui fonde les relations professionnelles d'aujourd'hui dans leur double dimension à la fois individuelle et collective. De la naissance à la fin du contrat de travail, de la mise en place à la dénonciation de l'accord collectif, de la santé à la sécurité au travail, en abordant également le bien-être au travail et bien d'autres aspects du droit du travail, le lecteur, qu'il soit professionnel du droit, étudiant ou autre, pourra y puiser réponse à nombre de questions. Manuel complet, il répond à une ambition : rendre accessible la complexité d'un droit du travail à celui qui le découvre autant qu'à celui qui le pratique ou l'approfondit en apportant à ce droit les perspectives d'évolution que lui impose un univers économique et social constamment perturbé, et en permanente recherche d'un équilibre incertain. Il se veut à la fois classique dans les thèmes abordés dont l'ensemble constitue les fondamentaux d'un savoir nécessaire pour toute personne qui s'intéresse de près au droit du travail, et novateur par les réflexions auxquelles il invite le praticien confronté aux problèmes du monde du travail d'aujourd'hui : la formation professionnelle, le respect de la vie privée au temps et au lieu de travail, le renouveau du dialogue social, l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la gestion des risques professionnels, les nouveaux modes de travail. Autant de domaines qui appellent au respect des grands principes d'égalité et de liberté qu'à la nécessaire dynamique qu'imposent les exigences du marché du travail et ses inévitables évolutions."
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